合ㄏㄜˊhé理ㄌㄧˇlǐ錯ㄘㄨㄛˋcuò誤ㄨˋwù

  1. 在企業管理中，員工因負責而本有所發揮，卻因為主、客觀配合因素的限制所造成的錯誤。